The recipient sees their own assessment. Your profile and score are not shared.
About the role
Hybrid medical representative role based in Astana, with visits to ophthalmologists and pharmacies in Astana and business travel to Karaganda. Responsibilities include meeting targets, planning work in electronic systems, reporting, stakeholder engagement, and organizing regional and national events. Higher education is required; at least two years in medical-representative pharmaceutical sales or an analogous sales role is preferred. Fluent Russian is required and English is advantageous.
Key requirements
• Высшее образование с предпочтительным опытом работы не менее 2 лет в качестве медицинского представителя по продаже медицинских препаратов или аналогичной должности в сфере продаж
• Required skills: oral and written communication, teamwork, relationship building, negotiation, sales, customer service, business results through stakeholder partnerships, MS Office, CRM tools, reporting, work planning, frequent business travel
• Required language: Russian
Opportunity details
• Workplace: Hybrid
• Posted: Oct 27, 2026
• Original advert language: Russian
Full vacancy
HealthRoleIQ regularly verifies this opportunity against the employer’s posting and highlights the details relevant to your match.
Job title: Medical Representative Astana / Медицинский представитель Астана
Location: Astana, ASTANA, Kazakhstan
Employment type: Full-time
Компенсация: KZT 6045089 - KZT 8311997 - ежегодно
Workplace type: Hybrid
Описание компании
Santen - специализированная компания в области наук о жизни с гордым 130-летним наследием, сосредоточенная исключительно на офтальмологии. Являясь глобальной компанией японского происхождения с присутствием в более чем 60 странах, мы стремимся предоставлять инновационные методы лечения и цифровые решения для здоровья глаз и решать социальные проблемы, связанные со зрением, для людей во всем мире.
Описание вакансии
Взаимодействие с врачами и аптечными учреждениями (г.Астана и командировки в Караганду).
- выполнение целевых показателей, поставленных руководством;
- посещение врачей- офтальмологов;
- посещение аптек;
- планирование работы в электронной системе;
- предоставление отчетов;
- взаимодействие с ключевыми специалистами региона;
- организация участия Сантэн в региональных и национальных мероприятиях и проектах
Требования к квалификации
- Высшее образование с предпочтительным опытом работы не менее 2 лет в качестве медицинского представителя по продаже медицинских препаратов или аналогичной должности в сфере продаж
- Отличные навыки устной и письменной коммуникации
- Отличные навыки работы в команде и налаживания контактов с сильными навыками ведения переговоров и продаж
- Стремление к достижениям, ориентация на обслуживание клиентов и опыт работы с отзывами клиентов
- Способность добиваться результатов в бизнесе путем установления эффективных партнерских отношений с соответствующими заинтересованными сторонами
- Знание MS Office и инструментов CRM
- Возможность часто ездить в командировки
- Русский язык - свободно
- Английский язык может быть преимуществом
отовы менять мир к лучшему?
Откликайтесь сегодня и помогите нам формировать будущее офтальмологии и заботы о здоровье глаз.
Дополнительная информация
Что мы предлагаем:
- Конкурентоспособная заработная плата (в соответствии с рыночным уровнем):
годовой базовый оклад до вычета налогов — от 6 045 089 до 8 311 997 KZT, в зависимости от опыта и места работы.
месячный базовый оклад до вычета налогов — от 503 757 до 692 666 KZT, в зависимости от опыта и места работы.
Дополнительная информация
Карьера в компании Santen - это возможность изменить мир к лучшему. Благодаря нашей долгосрочной концепции, изложенной в плане Santen 2030, мы стремимся быть социальным инноватором, удовлетворяя социальные и экономические потребности людей с нарушениями зрения. Наши сотрудники по всему миру используют свои разнообразные таланты для открытия новых методов и внедрения инноваций для улучшения результатов лечения, образования и лечения пациентов.
В компании Santen мы верим в то, что все члены нашей команды могут использовать гибкие методы работы и инклюзивную рабочую среду.
Santen Group является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы стремимся создавать разнообразные команды и обеспечивать безопасное и инклюзивное физическое и виртуальное рабочее место для каждого из членов нашей команды. Все решения о приеме на работу принимаются с учетом потребностей бизнеса, требований к должности и индивидуальной квалификации, независимо от расы, цвета кожи, этнической принадлежности, национального происхождения/канцелярии, религии, пола, гендерной идентичности/выражения, возраста, инвалидности, состояния здоровья, семейного положения, статуса ветерана или любой другой характеристики, защищенной законом.